人际交往中的心理学,人际交往中的心理学效应对我们的启示

人际交往心理学包括什么?

1、人际交往心理学涵盖信息沟通、心理保健和自我完善等多个方面。 信息沟通功能是确保组织成员在适当时间、以适当方式，将信息传递给适当对象，以促进组织目标的实现。 心理保健功能关注自我意识、社会功能、人际关系和积极劳动实践，通过相互关心和积极活动促进心理健康。

2、心理学将人际关系定义为人与人在交往中建立的直接的心理上的联系。中文常指人与人交往关系的总称，也被称为“人际交往”，包括亲属关系、朋友关系、学友（同学）关系、师生关系、雇佣关系、战友关系、同事及领导与被领导关系等。

3、大学生人际交往心理学讲的是指大学生在人际交往中的心理行为，包括大学生的自我认知、自我概念、自我意识、自我控制、自我调节、自我发展、自我表达、自我满足、自我实现等。它研究的是大学生在人际交往中的心理行为，以及大学生如何通过人际交往来调节自身情绪、改善自身心理状态、提升自身社会能力等。

4、相容原则关注的是人际交往中的心理相容性，即人与人之间的和谐关系，包括容纳、包涵、宽容和忍让。 信用原则涉及个人信用，即一个人的诚实、不欺骗和遵守承诺，这是赢得他人信任的关键。 理解原则强调体察和理解他人的需求，明白他人行为背后的动机和意义，并协助满足他人的合理需求。

与人交往中的心理学法则

1、刺猬法则主要是指人际交往中的“心理距离效应”。手表定律 手表定律是指一个人有一只表时，可以知道现在是几点钟，而当他同时拥有两只时却无法确定。两只表并不能告诉一个人更准确的时间，反而会使看表的人失去对准确时间的信心。

2、第五，相悦定律：学着让别人喜欢你。心理学研究表明，通常我们喜欢的人也是那些喜欢我们的人，在生活中有很多这样情况，两个人的相互喜欢是由一个人对另一个人的单方面喜欢开始的，因为喜欢我们的人使我们体验到了愉快的感觉。

3、最好的人际关系，并非仅仅依靠请客吃饭、送礼等表面功夫，而是坚持美国心理学家梅拉宾提出的“梅拉宾法则”。梅拉宾法则强调真诚、尊重和善意在人际交往中的重要性，认为这些品质是建立和维持良好人际关系的基石。

4、相容的原则：主要是心理相容、即人与人之间的融洽关系，与人相处时的容纳、包含、以及宽容、忍让。主动与人交往，广交朋友，交好朋友，不但交与自己相似的人、还要交与自己性格相反的人，求同存异、互学互补、处理好竞争与相容的关系，更好的完善自己。 （3） 互利的原则：指交往双方的互惠互利。

在人际交往方面有哪些心理学效应?

1、近因效应 近因，即最后的印象。近因效应，指的是最后的印象对人们认知具有的影响。最后留下的印象，往往是最深刻的印象，这也就是心理学上所阐释的后摄作用。首因效应与近因效应不是对立的，而是一个问题的两个方面。在大学生的人际交往中，第一印象固然重要，最后的印象也是不可忽视的。

2、人际关系中的五大心理效应：首因效应：体现在先入为主上。这种先入为主给人带来的第一印象是鲜明的、强烈的、过目难忘的。对方也最容易将“首因效应”最先存进大脑档案中，留下难以磨灭的印象。近因效应：是指最近或最后印象的强烈影响。某人或某事近期表现留下的印象，往往是最深刻的印象。

3、投射效应：投射效应是指在交往过程中，个体总是假设他人与自己有相同的倾向，即把自己的特性投射到他人身上，从而形成对他人的印象。例如，把自己的某种品质、性格、爱好投射到对方身上，这会使评价失去客观性。